Beschermd wonen Heiloo

Agoog - Beschermd Wonen - Heiloo

2025-266

Voor BW Heiloo zijn wij opzoek naar een nieuwe collega die voor 24 of 36 uur beschikbaar is. Vind jij het heerlijk om zelfstandig en met collega’s te werken en de wijk door te rijden voor contact met de bewoners? Wacht niet langer en solliciteer naar deze leuke plek!

Waar ga je werken?

Beschermd wonen Heiloo is onderdeel van het ggz-team Heiloo en bestaat uit zeven groepswoningen. Twee woningen zijn oud directeurswoningen op het terrein van Landgoed Willibrordus. De overige groepswoningen bevinden zich in verschillende woonwijken verspreid over Heiloo. In de woningen op het Landgoed wonen cliënten met meer complexe begeleidingsvragen dan de cliënten die in het dorp wonen.

Het team bestaat uit woonbegeleiders en woonondersteuners. Woonondersteuners bieden ondersteuning in de directe woon- en leefomgeving van de cliënt. Onze woonbegeleiders begeleiden in woonvaardigheden, psychosociale begeleiding en activering. Alle woonbegeleiders in ons team zijn ook persoonlijk begeleider.

Je gaat werken op een groep met cliënten met een ernstige psychiatrisch aandoening. 21 cliënten hebben een langdurige zorg indicatie en 5 cliënten hebben een indicatie volgens de wet Maatschappelijke ondersteuning (WMO).

Wat ga je doen?

Als woonbegeleider werk je vanuit het behandel- en begeleidingsplan, dat samen met de cliënt is opgesteld. Je hebt een signalerende functie als het gaat om wensen en ondersteuningsvragen. In deze functie bied jij de cliënt begeleiding en ondersteuning in de dagelijkse activiteiten. Dit kan zowel op individueel niveau als in groepsverband zijn. Je hebt grote invloed op het herstelproces van de cliënt en biedt dat stukje zekerheid in de stap naar zelfstandigheid en een stabielere toekomst. Om de behandeling zo goed mogelijk te laten verlopen onderhoud je nauwe contacten met de cliënt, wijkteam, familie en jouw team, maar ook met hulpverleners van andere organisaties.

In het kort:

• Je verleent zorg, verzorging en (psycho-) begeleiding in zorgsituaties met beperkte complexiteit
• Je biedt begeleiding en steun in de dagelijkse activiteiten van cliënten.
• Je stelt samen met de cliënt een woonbegeleidingsplan op, naar de behoefte van de cliënt.

Wat breng je mee?

Wij vinden inzicht en een zekere mate van zelfstandigheid dan ook erg belangrijk in de dagelijkse zorg van onze cliënten. We stellen ons flexibel op in de cliëntenzorg en naar elkaar. Relativeren is erg waardevol, zowel in ons werkveld als in ons team.

Daarnaast is het belangrijk dat:

• Je in het bezit bent van een agogisch MBO- 4 diploma (SPW) of HBO- diploma (Social Work), MWD of SPH
• Je goede contactuele vaardigheden hebt en je bewust bent van je verbale- en non-verbale communicatie
• Voor het uitoefenen van de functie ben je gevaccineerd of heb je geen bezwaar tegen vaccinatie Hepatitis B.
• Je beschikt over een actuele VOG die niet ouder is dan drie maanden op het moment dat je in dienst komt of er wordt er een aangevraagd.

Wat wij bieden

Wij gaan graag met je in gesprek over jouw ideale baan. Wij vinden het belangrijk dat medewerkers vanuit een gezamenlijke verantwoordelijkheid hun werk gezond, veilig en met plezier doen. Wij stimuleren mobiliteit en ontwikkeling om daarmee de duurzame inzetbaarheid te vergroten. GGZ NHN is een open, inclusieve organisatie, waar we je graag thuis laten voelen.

De arbeidsvoorwaarden zijn geregeld in de CAO Geestelijke Gezondheidszorg. Je ontvangt:

• Salaris: FWG 45 Maximaal €4.057,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
• Eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van beide 8,33%.
• Een jaarlijks balansbudget van € 1.000,- bruto (op basis van 36 uur per week) welke ingezet kan worden voor opleiding, inkopen van extra verlofuren of uitbetaling als loon.
• Dienstreizen worden conform CAO vergoed met €0,36 per kilometer.
• Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fiets- en sportplan).
• 166 vakantie-uren en 35 LFB-uren per jaar op basis van fulltime dienstverband.
• Mogelijkheid om deel te nemen aan collectieve ziektekostenverzekering.
• Goede pensioenregeling met werkgeversbijdrage van 50%.
• Onbeperkt toegang tot het digitale opleidingsaanbod van de GGZ NHN Academie, waar je ook onderling kennis en ervaring kan delen.
• Een dienstverband voor onbepaalde tijd.

Solliciteren

Ben je enthousiast? Fijn. Reageer dan onderaan deze vacature. Voor nadere informatie over deze vacature kan je contact opnemen met Sajo Chin a Kwie, teamleider BW Heiloo, op 06- 83 05 73 75. Eerst kennis maken met een collega van het team Beschermd Wonen Heiloo? Ook dat is natuurlijk altijd mogelijk!

Reageren op deze functie kan tot en met 25-09-2025.
De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden in week 40

Diversiteit & Inclusie

Bij GGZ NHN zetten wij ons dagelijks in voor een inclusieve samenleving en het bestrijden van stigma. Een belangrijke voorwaarde hiervoor is dat wij zelf een diverse en inclusieve organisatie zijn. Of het nu gaat om psychische kwetsbaarheid, culturele identiteit, seksuele geaardheid, gender, kleur of lichamelijke gesteldheid; bij GGZ NHN voelt iedere cliënt, iedere medewerker en iedere bezoeker zich welkom, gewaardeerd en volwaardig. Graag zien wij deze rijkheid aan verschillende identiteiten ook terug in onze collega’s, zo ook voor deze functie. Wij nodigen iedereen van harte uit om contact op te nemen als je denkt dat deze functie jou op het lijf geschreven is.

Over GGZ Noord-Holland-Noord

Wij zijn 2200 mensen die allen op eigen wijze bijdragen aan betere geestelijke gezondheidszorg voor onze klanten. GGZ Noord-Holland-Noord bestaat ondertussen zo’n 85 jaar en houdt zich vanaf oprichting al bezig met vermaatschappelijking van de GGZ en het ontwikkelen van allerhande nieuwe methoden. Dat wij bekend staan als innovatieve GGZ maakt ons trots, maar niet lui. Er is immers nog zoveel te verbeteren in de nationale en internationale geestelijke gezondheidszorg.